Investir le temps et perdurer: Nous devons avoir une vision à long terme des choses, car ce n’est qu’ainsi qu’une organisation survit. Le temps est une aide et un challenge en même temps. A nous de l’utiliser à bon escient.

Accueillir les compétences de chacun: chaque personne a son importance, tout le monde peut apporter quelque chose aux nombreux échanges que nous organisons. Il est important de le reconnaître pour mener à bien les missions qui nous sont confiées.

S’inscrire dans un contexte: Notre environnement n’arrête jamais son évolution. Aujourd’hui nous sommes de plus en plus confrontés à la mondialisation des idées, des échanges, des économies. Le poids de l’Asie est de plus en plus important dans ce contexte international. Il y a parfois des chocs culturels qui aboutissent à des situations tendues à cause du manque de communication, d’échange, d’ouverture d’esprit. Nous voulons faire en sorte qu’a travers nos échanges économiques entre l’Europe et l’Asie, nous arrivions à construire des relations solides pour maintenir un climat de paix et de confiance, au delà des différences culturelles.